一、岗位要求
• 良好的顾客服务意识和沟通能力
• 良好的领导意愿和团队合作精神自我激励且具有不断学习的能力
• 诚信正直、乐观积极，责任感强
• 喜欢快节奏的工作并能适应轮班
二、工作职责:
• 从实地训练、区域管理及铺面管理，学习基本的餐厅营运知识
• 管理指定值班的员工、产品及设备，以达到五星的质量、服务，清洁及物超所值
• 维护并提升顾客满意度
• 对基本监督、人际关系、人际沟通及跟进技巧作出了解
• 确保众雇员在一个相互尊重的环境下工作
三、 晋升通道:
• 参加餐厅管理课程；更有机会前往麦当劳汉堡大学就读课程学习餐厅的基础岗位以及管理事宜
• 成为值班主管之后，有机会逐步晋升成顾客体验经理—餐厅总经理或更高职位
• 值班主管-顾客体验经理-更高职位
四、福利待遇
• 法定节假日三薪
• 享工作日每天1餐免费餐，全国员工75折购餐优惠
• 弹性工作时间，8小时工作制，月休8天
薪资说明：底薪3.3千-3.4千+提成(季度绩效奖金)、每月31日发薪
社保类型：公积金、五险、补充医疗保险
作息时间：三班倒、排班轮休
生活补贴：包工作餐
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